• Call Us : 03082533000 (WhatsApp)
  • Email Us : TestPointpk.com@gmail.com
Testpoint Whatsapp group Testpoint Whatsapp group
Sticky Note

HRM PAST PAPERS MCQS

FIA Superintendent 5 years Past Papers Click here

فری تیاری کیلے Whatsappجوائن کریںClick here

چار آپشن میں سے کسی ایک پر کلک کرنے سے جواب سرخ ہو جائے گا۔
HRIS stands for:
HRIS سے کیا مراد ہے؟
  1. Human Resource Investment Scheme
  2. Human Relations Inquiry System
  3. Higher Rank Information Service
  4. Human Resource Information System
(0)
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
Getting work done by an outside agency on contract is called:
کسی بیرونی ادارے سے معاہدے پر کام کروانا کیا کہلاتا ہے؟
  1. Downsizing
  2. Outsourcing
  3. Insourcing
  4. Rightsizing
(0)
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
Exposing wrongdoing within an organization to authorities is called:
ادارے کے اندر بدعنوانی کو حکام کے سامنے لانا کیا کہلاتا ہے؟
  1. Moonlighting
  2. Grievance
  3. Whistle-blowing
  4. Lobbying
(0)
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
Tuckman's stages of group development in correct order are:
ٹک مین کے گروپ ڈویلپمنٹ کے مراحل کی درست ترتیب کیا ہے؟
  1. Norming, Forming, Storming, Performing
  2. Storming, Forming, Performing, Norming
  3. Forming, Norming, Storming, Performing
  4. Forming, Storming, Norming, Performing
(0)
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
A conflict-handling style with high assertiveness and high cooperativeness is:
زیادہ اصرار اور زیادہ تعاون پر مبنی تنازعہ حل کرنے کا انداز کیا کہلاتا ہے؟
  1. Avoiding
  2. Collaborating
  3. Accommodating
  4. Competing
(0)
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
Group pressure for conformity that leads to poor decisions is called:
گروہی دباؤ جس کے نتیجے میں ناقص فیصلے ہوں کیا کہلاتا ہے؟
  1. Groupthink
  2. Brainstorming
  3. Synergy
  4. Delegation
(0)
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
Brainstorming as a technique for generating ideas was developed by:
خیالات پیدا کرنے کی تکنیک برین اسٹورمنگ کس نے تیار کی؟
  1. Peter Drucker
  2. Elton Mayo
  3. Alex Osborn
  4. Kurt Lewin
(0)
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
The rate at which employees leave an organization is called:
ملازمین کے ادارہ چھوڑنے کی شرح کیا کہلاتی ہے؟
  1. Absenteeism
  2. Promotion rate
  3. Recruitment rate
  4. Labour turnover
(0)
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
An interview conducted when an employee is leaving the organization is called:
ادارہ چھوڑنے والے ملازم سے لیا جانے والا انٹرویو کیا کہلاتا ہے؟
  1. Exit interview
  2. Stress interview
  3. Appraisal interview
  4. Panel interview
(0)
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
Transactional leadership is based on:
ٹرانزیکشنل قیادت کس بنیاد پر ہوتی ہے؟
  1. Exchange of rewards for performance
  2. Charisma
  3. Vision
  4. Spirituality
(0)
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں

All Rights Reserved © TestPointpk.com