The process of developing employees skills, knowledge, abilities and attitudes through training, education and career development to improve organizational performance is called?
ملازمین کی مہارتوں، علم، صلاحیتوں اور رویوں کو تربیت، تعلیم اور کیریئر ڈیولپمنٹ کے ذریعے بہتر بنانے کے عمل کو کیا کہتے ہیں؟
- Human Resource Management
- Human Resource Development
- Recruitment
- None of these
Explanation
- Human Resource Development (HRD) focuses on improving employee skills and knowledge.
- It includes training, education, and career development programs.
- The goal is to enhance individual and organizational performance.
- It builds a skilled and motivated workforce.
Last verified on 04-06-2026
Related MCQs
ملازمین کی مہارتوں، علم، صلاحیتوں اور رویوں کو تربیت، تعلیم اور کیریئر ڈیولپمنٹ کے ذریعے بہتر بنانے کے عمل کو کیا کہتے ہیں؟
- Human Resource Management
- Human Resource Development
- Recruitment
- None of these
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
کسی منصوبے کے دوران حاصل ہونے والی آمدنی کو کیا کہتے ہیں؟
- Capital income
- Revenue Income
- Capital Gain
- None of these
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
کسی ادارے کے مالی وسائل کی منصوبہ بندی، تنظیم، رہنمائی اور کنٹرول کرنے کے عمل کو کیا کہتے ہیں تاکہ اس کے مقاصد مؤثر طریقے سے حاصل کیے جا سکیں؟
- Financial Management
- Marketing Management
- Production Management
- None of these
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
وشوسنییتا کا تصور _______ سے مراد ہے؟
- Consistency of scores
- Objectivity of instructions
- Purpose of measurement
- None of these
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
بانڈ کی میچورٹی ڈیٹ سے مراد کیا ہے؟
- Date when interest rate changes
- Date when the bond is issued
- Date when principal will be repaid
- None of these
اس سوال کو وضاحت کے ساتھ پڑھیں
Leave a Reply
Your email address will not be published. Required fields are marked *
